岗位职责：
1、负责培训销售人员的执行能力，并按时完成销售指标；
2、负责市场分析、产品推广、品牌形象、客户管理及售后服务；
3、负责市场同类产品比较分析，把握产品市场定位；
4、负责制定销售人员业绩、提成和考核标准。
5、认可并接受多业绩光荣、少业绩努力、无业绩羞愧的销售理念。任职要求：
1、具有大专以上学历，两年以上销售工作经验；
3、具有沟通协调能力和良好的团队合作精神；
4、具有发现市场机会、促进供需合作的智慧和方法；
5、具有严于律己，宽以待人的领导品质、意识和能力；
6、热爱销售工作，坚持及时、准确、有效、持久的工作原则；
7、另外、如果考虑无底薪代理销售软件，公司无偿提供办公场所。
薪酬待遇：
1、待遇：基本薪酬 绩效奖金 五险一金；
2、月薪：3000-10000元/；
3、绩效：年10万元以上。
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